在"中國制造2025"戰略的推動下,智能制造正以速度重塑傳統制造業格局。作為智能制造的核心支撐技術之一,電氣自動化領域迎來了人才需求的爆發式增長,同時也對從業者提出了更高要求。
行業需求旺盛,人才缺口巨大
01
根據新行業報告顯示,2025年我國智能制造領域人才需求預計達900萬人,而當前人才缺口高達450萬。其中,電氣自動化工程師、PLC工程師、機器人工程師等技術崗位尤為緊缺。特別是在長三角、珠三角等制造業發達地區,相關崗位招聘量占全國近三成。
從薪資水平看,PLC自動化工程師月薪集中在8-15K區間,年薪約10-18萬,較2024年增長2%。具備3-5年工作經驗的工程師薪資更具競爭力,部分掌握工業物聯網或AI集成能力的高級人才年薪可達20萬以上。
復合型能力成為核心競爭力
02
智能制造對電氣自動化人才提出了"技術+管理"的復合型要求。以算法工程師為例,其勝任力模型包括四大維度:專業背景與工作經驗等基本特征;定位問題、分析數據等軟技能;建模及優化等業務能力;編程語言掌握等數字能力。
企業招聘時尤其看重以下能力組合:
- 精通PLC編程(西門子、三菱等)、HMI界面開發
- 熟悉伺服系統設置及傳感器應用
- 具備工業通訊和系統集成能力
- 掌握項目管理與團隊協作技巧
免責聲明:本站部分圖片和文字來源于網絡收集整理,僅供學習交流,版權歸原作者所有,并不代表我站觀點。本站將不承擔任何法律責任,如果有侵犯到您的權利,請及時聯系我們刪除。